동원과기대는 인공지능과 디지털 전환 교육에 박차를 가한다. 사진은 동원과기대 캠퍼스. 동원과기대 제공

- 양산·창원·통영 통합돌봄 인력 양성
- AI기계제어과·메카트로닉스과 중심
- 고교·기업과 연계 현장형 교육 주력

동원과학기술대학교(총장 장인성)가 지역과 산업을 잇는 미래형 직업교육 강화에 속도를 내고 있다. 장인성 총장의 리더십 아래 AI·DX 기반 수업 혁신, 지역 맞춤형 평생직업교육, 고교-대학-기업 연계 교육을 함께 추진하며 현장형 전문인재 양성에 힘을 싣고 있다. 대학은 동원앵커사업단과 전문대학 혁신지원사업 등을 바탕으로 교육체계를 다듬고 산학협력의 폭을 넓혀 왔다. 지역 산업체와 유관기관, 공공기관과 협력해 현장 수요를 교육과정에 반영하고, 학생들이 전공 지식과 실무역량을 함께 키울 수 있는 기반을 넓히고 있다.

■AI·DX 접목한 교육혁신 본격화

동원과기대는 인공지능(AI)과 디지털 전환(DX) 교육에 속도를 낸다. 올해 학과장과 책임교수 등을 대상으로 한 ‘AI 교수법 교육’에서는 직무·역량 도출과 교수설계, AI 도구 활용법을 실제 사례 중심으로 다뤘다. 이어 전임·초빙교원을 대상으로 한 ‘AI·DX Edu Impact Series 교수법 워크숍’에서는 생성형 AI를 활용한 수업전략, AI 에이전트 기반 교수법, 교육 콘텐츠 제작 방안 등을 공유했다. 교원 대상 연수를 통해 AI와 디지털 기술을 수업 운영에 접목하는 방안을 확대하고 있다.

학생 대상 프로그램도 운영한다. ‘D-ACT 디지털 배지 2.0’은 AI·DX 교양 교과 이수, 교육 프로그램 참여, 자격 취득을 연계해 학생들의 디지털 역량 강화를 지원하는 제도다. 교과 이수와 비교과 활동, 성과 인증을 연계해 운영하며 우수 취득 학생에게는 장학금도 지원할 예정이다. 대학은 디지털 역량을 교양 교육과 비교과 프로그램, 성과 관리 체계까지 연결해 운영하고 있다.

■지역과 함께하는 평생직업교육 확대

동원과기대의 교육역량은 캠퍼스를 넘어 지역으로 확장되고 있다. 2026년 동원앵커사업단은 양산·창원·통영 지역 여성일자리기관 및 복지기관과 ‘지역맞춤형 통합돌봄 인력 양성 거버넌스’를 구축했다. 참여기관들은 교육생 모집, 직업상담, 현장실습, 취업연계, 사후관리까지 전 과정에서 협력하며 지역 수요를 반영한 교육과정을 공동 운영하고 있다. 동원과기대는 지역 기관과 연계해 통합돌봄 분야 인력 양성 체계를 마련하고 있다. 통합돌봄 인력 양성 거버넌스는 지역 여성일자리기관과 복지기관이 함께 참여하는 방식으로 운영되며, 교육과 현장실습, 취업연계 과정이 연동된다.

또 교육부와 국가평생교육진흥원이 주관하는 ‘2026년 재직자 AI·디지털(AID) 집중과정 AID 30+ 집중캠프’ 운영기관으로 선정돼 마케팅·제조업 분야 재직자를 위한 실무 중심 교육과정도 마련했다. 동원과기대는 재학생뿐 아니라 지역민과 재직자를 대상으로 한 평생직업교육 프로그램도 함께 운영하고 있다.

■고교-대학-기업 잇는 현장형 인재양성체계

산업 수요를 반영한 현장형 교육도 추진하고 있다. 동원과기대는 2026년 ‘직업계고-전문대학 교육과정 연계 선도대학 지원사업’에 선정돼 AI기계제어과와 메카트로닉스과를 중심으로 지역 정주형 기술인재 육성에 나섰다. 대학과목 선이수제(AP)를 통해 최대 21학점까지 선이수를 지원하고, 설비보전·자동화설비 산업기사 과정평가형 자격 연계 교육과정도 운영한다.

여기에 일학습병행공동훈련센터와 고숙련 일학습병행(P-TECH)을 통해 대학의 이론교육과 산업현장 실무경험을 연결하고 있다. 직업계고-전문대학-기업을 잇는 연계 교육체계를 운영하며, 학생들이 재학 단계에서 전공교육과 현장 경험, 자격 취득 과정을 함께 이어갈 수 있도록 하고 있다. 동원과기대는 선이수, 자격 연계, 현장 훈련을 한 흐름으로 묶어 교육과 취업 준비가 이어지도록 지원하고 있다. AP와 과정평가형 자격 연계 교육과정, 일학습병행 프로그램을 함께 운영해 고교 단계의 진로 탐색부터 대학 교육, 산업현장 적응까지 연계하는 구조를 갖췄다.


# 정원 73.5% 702명 수시 모집

- 간호학과·실습우수 항공정비과 주목

동원과학기술대학교는 2027학년도 수시모집에서 입학정원의 73.5%를 선발한다. 대학은 올해 22개 학과에서 정원내 702명을 모집하며, 이 가운데 수시 1차에서 516명, 수시 2차에서 56명을 뽑는다. 수시 1차 원서접수는 오는 9월 7일부터, 수시 2차는 11월 11일부터 시작된다. 모집 시기별 학과 및 전형에 관계없이 원서를 3회까지 복수지원할 수 있고, 수시모집에서는 전 학과가 대학수학능력시험 성적을 반영하지 않는다.

수시모집은 정원내 기준으로 일반전형, 일반고 특별전형, 특성화고 특별전형, 비교과 전형, 독자 전형, 고른기회1 전형으로 나눠 선발한다. 정원외는 학사, 농어촌, 만학도 및 재직자, 수급자 및 차상위 전형으로 별도 모집한다. 학생부 성적은 3학년 1학기까지 반영하며, 교과와 출석성적을 함께 본다. 교과는 국어·영어·수학·사회·과학 가운데 우수 5과목과 전 과목 중 우수 5과목 등 모두 10과목을 반영하고, 예·체능 과목은 제외된다.

수시 1차 면접은 오는 10월 16일부터 17일까지 진행되며 세부 일정은 대학 입학홈페이지에서 확인할 수 있다. 전년도 입시 결과와 제출서류, 학생부 성적 반영 방법, 동점자 처리 기준 등도 대학 홈페이지에서 확인할 수 있다.

지원 전 학과별 특성을 살펴볼 필요가 있다. 간호학과는 2025년 간호교육인증평가 5년 인증을 획득했고, AI 기반 재난간호·항공간호 융합 교육과 지역 병원 연계 프로그램을 운영하고 있다. 간호학과 학생들은 졸업 후 전국 대형병원 및 전문진료기관으로의 진출은 물론, 공공 보건 영역에서도 두각을 나타내고 있다.

항공정비과는 국토교통부 지정 항공정비 전문교육기관이자 국내 전문대학 가운데 유일하게 B777 항공기 동체 실습장비를 보유하고 있다. 헤어디자인과는 주 3일 수업과 최대 4일 선택형 현장실무 참여를 통해 졸업과 동시에 실무 투입이 가능한 헤어디자이너를 배출한다.

◇ 2027학년도 수시모집 전형유형별 전형방법  모집구분 전형구분 성적반영 비율 성적반영 방법 수시모집 일반전형, 특별전형 (일반고,  특성화고,  대학자체 등) ○ 총점 100점 ○ 면접실시 전체학과  - 교과성적 60점+출석성적 10점+면접성적 30점  - 검정고시 출신자는 검정고시 성적 70점+면접성적 30점 ○ 면접미실시 전체학과  - 교과성적 80점+출석성적 20점  - 검정고시 출신자 : 검정고시 성적 100점 ○ 출석성적  - 수시모집, 자율사항    : 1, 2학년 적용  - 정시모집    : 1, 2, 3학년 적용  ○ 수시모집, 자율사항    : 3학년 1학기까지(10과목)  - 지정교과 5과목(국어,       영어, 수학, 사회, 과학       중 최고성적 5과목)  - 선택교과 5과목(전 과목      중 최고성적 5과목)         (단, 예·체능 과목 제외) ○ 계열석차 ==> 등급환산 비교과전형 ○ 총점 100점 ○ 전형실시 전체학과   - 면접성적 70점+출석성적 10점+교과성적 20점   - 검정고시 출신자 : 면접성적 70점+검정고시 성적 30점 고른기회  1전형 (성인학습자) ○ 총점 100점 ○ 전형실시 전체학과  - 교과성적 60점+출석성적 10점+면접성적 30점  - 검정고시 출신자: 검정고시 성적 70점 + 면접성적 30점 정원외  전형 대학 및  전문대학 졸업자 전형 ○ 총점 100점  - 면접실시학과 : 전적대학 성적 70점+면접 30점   - 면접미실시학과 : 전적대학성적 100%  - 정시이월시  전적대학 성적 100점 농, 어촌전형 만학도 및  성인재직자  전형 ○ 총점 100점 : 교과성적 80점+출석성적 20점 수급자 및 차상위 전형 ○ 총점 100점  * 면접 실시학과   - 교과성적 60점+출석성적 10점+면접성적 30점   - 검정고시 출신자 : 검정고시 성적 70점 + 면접성적 30점  * 면접 미실시학과   - 교과성적 80점+출석성적 20점    - 검정고시 출신자 : 검정고시 성적 100점  * 정시이월시 면접미실시, 교과성적 80점+출석성적 20점