부산시가 다음 달 1일 자로 ‘부산 먼저 미래로, 그린스마트 도시 부산’을 만드는데 선도적 역할을 할 과장급 이상 간부공무원 94명에 관한 정기인사를 단행했다고 24일 밝혔다.

부산시청사 전경. 국제신문DB

이번 인사의 가장 큰 특징은 지난 4월 출범한 제38대 부산시정이 본격적으로 성과를 창출할 수 있도록 적재적소에 인력을 배치하고, 인사 폭을 최소화해 조직안정을 도모하였다는 점이다. 인사 규모를 최소화하면서 업무의 연속성과 전문성을 강화해 각종 현안 사업이 차질 없이 추진될 수 있도록 하고, 나아가 시장 공약 등 핵심 사업에 관해 시민이 체감할 수 있는 성과를 창출해 내겠다는 박형준 부산시장의 강력한 의지가 담겼다.

우선 3급 국장급 직위는 공석 직위를 위주로 혁신역량을 갖춘 유능한 간부를 업무 경험과 전문성을 고려해 배치했다.

▷기획관에는 심재민 신공항추진본부장 ▷교통국장에는 조영태 사회복지국장 ▷신공항추진본부장에는 송광행부산진해경제자유구역청 투자유치본부장 ▷상수도사업본부장에는 박진옥 교통국장 ▷낙동강관리본부장에는 홍경희 동래구 부구청장 ▷부산진해경제자유구역청 투자유치본부장에는 정영란 낙동강관리본부장을 수평 이동해 임용했고 ▷사회복지국장에는 이선아 총무과장 ▷해양농수산국장에는 김유진 경제일자리과장을 승진 발탁했다.

또 ▷수영구 부구청장에는 이용주 지방부이사관이 자리를 옮겼고 ▷동래구 부구청장에는 임창근 청렴감사담당관 ▷사하구 부구청장에는 이병석 맑은물정책과장을 승진 발탁했다.

4급 과장급 직위에는 소상공인지원, 투자유치, 코로나19 대응, 택시행정, 관광진흥 등 각 분야에서 성과를 창출한 간부를 발탁해 열심히 일하는 곳에는 확실한 보상이 주어지도록 했다.

한편 부산시는 5급 이상 관리직 여성공무원 비율이 전국 최고 수준(36.7%)임에도 이번 4급 이상 인사에서 13명(3급 2명, 4급 11명)의 여성 간부를 대거 발탁해 승진시켰다.

시 관계자는 “제38대 부산시정이 짧은 기간이나 성과와 공정한 인사로 시정을 안정적으로 운영해 그간 추진해 온 경제, 투자유치 등 핵심사업들에 대해 시민이 체감할 수 있는 성과를 창출할 수 있도록 시정역량을 결집해 나가겠다”고 밝혔다. 장호정 기자