- 꾸준히 추가 파업 이어나가기로
- 병원 측, 정규직 직원 임시 투입
- “계속 협의 중, 원만히 해결될 것”

부산대학교병원 비정규직 노조가 정규직 전환 고용을 요구하며 무기한 파업에 들어갔다.

30일 부산 서구 아미동 부산대병원 정문 앞에서 열린 비정규직 노조 공동파업 선포 출정식에서 조합원들이 구호를 외치고 있다.

전국보건의료노조 부산대병원 비정규직지부는 30일 오전 부산 서구 아미동 부산대병원 정문에서 무기한 공동파업 선포 출정식을 열었다. 이에 따라 병원 비정규직 220명 중 노사 합의에 따른 필수유지인력인 시설직 직원 일부와 노조에 가입하지 않은 양산부산대병원 비정규직을 제외한 200여 명이 이날 총파업에 참여했다.

이들은 출정식 이후 버스를 타고 세종시 교육부 청사로 이동해 경북·전남·강원대병원 비정규직 노조와 연대 파업 시위를 진행했다.

부산대병원 비정규직 노조는 이날 하루 총파업을 실시한 뒤 추후 파업 일자를 다시 정한다는 방침이다. 노조 관계자는 “30일 이후에는 날짜를 정해 추가 총파업을 진행하는 식으로 꾸준히 파업을 이어간다는 의미에서 ‘무기한 총파업’이 될 것”이라고 설명했다.

노조는 2일 교육부 국정감사와 오는 15일 진주 경상대에서 열릴 부산대병원 국정감사 때도 파업과 시위를 이어갈 계획이다.

비정규직 노조가 파업에 돌입하자 병원은 대책 마련에 나섰다. 병원은 총파업 첫날인 30일에는 정규직 직원을 임시로 투입해 업무 공백을 메웠다. 병원 측은 앞서 지난 27일 의사들에게 문자 메시지를 보내 비정규직 노조 파업에 대비해 긴급 환자 명단을 파악하라는 지시를 내린 것으로 알려졌다.

병원 관계자는 “파업 상황에서 부득이하게 환자를 이동하거나 관리할 때 긴급한 환자를 우선으로 하기 위한 조처”라며 “노조와 꾸준히 협의하고 있는 만큼 원만하게 해결될 것으로 본다”고 말했다.

현재 부산대병원과 정규직 노조는 쟁의 조정에 들어간 상태다. 비정규직의 정규직 전환 의제가 가장 큰 쟁점이다. 하지만 정규직 노조와 비정규직 노조가 당장 공동 파업에 돌입할 계획은 없다.

보건의료노조 민병훈 조직국장은 “공동 파업도 방안 중 하나이지만 당장에는 파업에 들어갈 수 없다. 추후 논의를 거쳐 공동 파업 시행 여부를 결정하겠다”고 말했다.

한편 서울대병원은 국립대 병원 가운데 처음으로 비정규직을 정규직으로 전환해 직접 고용하기로 했다. 지난 3일 서울대병원 노사는 서울대병원 본원에서 근무하는 비정규직 614명과 위탁 운영 중인 보라매병원에서 일하는 200명의 파견 용역직원을 병원이 직접 고용하는 데 합의했다.

배지열 김준용 기자 heat89@kookje.co.kr