이인호 산업부 차관이 산업계에 불어닥친 ‘주 52시간’ 제도를 점검하기 위해 동국제강 인천공장을 찾았다.

산업통상자원부에 따르면 12일 이 차관은 동국제강 인천공장을 방문해 인천공장장, 사내협력사 대표 등과 노동시간 단축 등 업계 현안을 논의했다. 이 차관은 “주 52시간 제도가 시작되면 국민 삶의 질을 높일 뿐만 아니라 우리 기업들의 선진 기업으로의 도약도 촉진할 것”이라며 노동시간 단축에 적극적으로 동참할 것을 당부했다.

이 차관은 주 52시간의 정착 과정에서 일부 어려움이 발생할 수 있음을 인정하면서 이를 최소화하기 위한 방안을 논의했다.

곽진수 동국제강 인천공장장은 “동국제강이 2007년부터 생산라인에서 4조 3교대제를 시행하고 근무문화 개선 노력을 통해 주 52시간 근무가 이미 정착됐다”면서 “하지만 일부 사내협력사가 노동시간 단축에 우려를 표하고 있어 동국제강의 ‘동반성장 지원금’을 활용해 인건비 등을 지원하고 있다”고 밝혔다.

사내협력사 관계자는 노동시간 단축에 대비해 3교대를 4교대제로 개편하고 신규 채용을 통해 근로자 수를 11% 늘리는데 동반성장 지원금이 큰 도움이 됐다고 말했다.

이 차관은 이를 대·중소기업 상생협력을 통해 주 52시간을 정착시켜 나가는 모범사례로 평가하고서 “정부도 노동시간 단축의 신속하고 원활한 산업현장 안착을 위해 총력적으로 지원할 계획”이라고 밝혔다. 이어 “미국과 유럽연합(EU) 등 주요국의 수입규제 확산에 업계와 긴밀히 소통하며 대응하겠다”고 말했다. 이지원 기자 leejw@kookje.co.kr

	이인호 산업통상자원부 차관은 12일 동국제강 인천공장에서 곽진수 공장장, 박상규 노조위원장과 사내협력사 대표 등이 참석한 가운데 ‘7. 1.부터 시행중인 노동시간 단축과 관련 동향과 철강산업 경쟁력 강화를 위한 업계의 주요 현안을 논의’ 하기 위해 동국제강 인천공장을 방문하여, 인사말을 하고 있다. 산업통상자원부 제공